硬招实招给力 就业初现转机
硬招实招给力 就业初现转机
2020-05-14 09:37:21|来源：经济日报|责编：冯实
受新冠肺炎疫情影响，就业压力不容忽视，稳就业已成为当前“六稳”和“六保”工作之首。各地纷纷拿出硬招实招，一是通过减免缓降社保费、提高失业保险返还、普惠金融税收优惠等举措，帮企业减轻负担；二是针对高校毕业生和农民工重点群体，采取特殊政策，千方百计保障并扩大就业。硬招实招给力，多地数据开始传递出就业“回暖”信号。
就业是最大的民生，既是“六稳”之首，也是“六保”之首。面对新冠肺炎疫情带来的稳就业压力，各地全力以赴、积极应对，通过减免缓降社保费、提高失业保险返还、普惠金融税收优惠等举措，全面强化稳就业，不断推出稳就业大礼包，防范化解规模性失业风险，给企业和求职者送出“定心丸”。
帮企业就是保岗位
企业在，岗位就在。降成本，增补贴，帮就业，为企业纾困解难，是各地近一个时期政策发力的主阵地。记者从地方人社系统获悉，多地打出企业帮扶政策组合拳，帮助企业尽快恢复生产。
近日，湖南省制定出台《应对新冠肺炎疫情影响进一步做好稳就业工作十六条措施》，帮助企业降低用工成本。其中，阶段性降低失业保险费率、工伤保险费率政策，实施期限延长至2021年4月30日，并加快推动制造业、建筑业、物流业、公共服务业和农业生产等重点行业就业。
广西则进一步扩大了中小微企业稳岗返还政策受益面。2020年，广西参保的中小微企业，裁员率不高于2019年全国城镇调查失业率控制目标（5.5%），参保职工30人（含）以下、裁员率不超过20%的企业均可享受失业保险稳岗返还政策，稳岗返还标准为该企业及其职工2019年度实际缴纳失业保险费总额的50%。
消费保持旺盛，企业就有了动力开工生产，也就能够创造更多就业机会。河南日前印发《关于进一步做好稳就业工作的实施意见》提出，推动家政服务业提质扩容，加强旅游公共设施建设，支持养老服务业发展，鼓励汽车、家电、消费电子产品更新消费。对带动就业能力强、环境影响可控的项目，制定环评审批正面清单，审慎采取查封扣押、限产停产等措施。
记者梳理发现，多地在“减免”“缓缴”“补助”等方面上下功夫，最大限度减轻企业负担。据统计，2月份至4月份，河北省已减免企业养老、工伤、失业保险费102亿元；山东省研究制定阶段性减免社保费政策，预计为企业减免社保缴费473.4亿元。
“截至3月底，所有省份均出台了本省社保费减免办法，全部按顶格政策实施，各项减免政策全面落实，符合条件的企业均享受到了阶段性减免政策的优惠。”人社部养老保险司司长聂明隽说。
牵住重点群体“牛鼻子”
做好稳就业，关键要牵住“牛鼻子”。从就业群体看，受疫情影响较大的主要是高校毕业生和农民工。在疫情防控常态化的情况下，企业是否能提供稳定的岗位，大学生能否顺利端上“饭碗”，农民工就业之路是否顺畅，备受社会关注。
有关专家指出，针对重点群体，应采取特殊政策，打通影响就业的“肠梗阻”。
今年高校毕业生达874万人，眼下正迎来求职关键期。从5月份至8月中旬，教育部、人力资源和社会保障部等6部门和单位共同实施“百日冲刺”行动，重点组织开展“升学扩招”“充实基层”等十大专项行动助力高校毕业生就业。
今年，江苏省应届毕业生总量达到了历史新高的58.4万人。由于疫情突发正值春季招聘期，江苏省以千企万岗“云”招聘、百日千万网络招聘等活动为抓手，做好线上招聘服务。同时，江苏开展了大规模就业见习，明确今明两年全省事业单位空缺岗位招聘时，面向高校应届毕业生岗位原则上不低于总数的70%，还将通过扩大国有企业招聘、基层服务项目招募等多项举措，拓宽高校毕业生就业渠道。
